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Délai de validité des offres

Démarré par Lorie, Novembre 26, 2024, 06:31:07 PM

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0 Membres et 1 Invité sur ce sujet

Lorie

Bonjour,

Petite question concernant le délai de validité des offres.

J'ai un marché de travaux qui a été publié en juillet et avec un retour en août et un délai de validité des offres de 4 mois .Les offres ne seront donc plus valides à compter du 6/12/24 précisément.

Nous comptons lancer des négociations prochainement et ouvrir un guichet de négociation avec une date limite de remise des offres négociées au 9/12/24.

Est-ce que cela vous semble possible ?
La remise de l'acte d'engagement faisant courir de nouveau le délai, ça me semble faisable mais j'aimerais avoir vos avis s'il vous plaît

Merci,



Lorie

Je précise que le service prescripteur a préféré prendre son temps pour analyser les offres, et avec les congés des uns et des autres, on se retrouve dans une situation très délicate en terme de délai 😕

speedy

possible : oui
perso je préciserais la nouvelle durée (ou date) de validité des nouvelles offres et le sort retenu pour les soumissionaires qui ne répondraient pas .... à priori les anciennes offres ne tiendraient plus  ..... 
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

Lorie

Parfait, l'acte d'engagement à remettre précise de nouveau une validité de l'offre pour 4 mois.
Top merci !

Ponta

Je pratique également comme cela.
Toute remise d'offre négociée redémarre le délai de validité de l'offre puisque j'ai formulée le délai de validité de l'offre selon la date de signature de l'acte d'engagement.
Agoraddicted

Qui fait le malin, finit dans le ravin.
Bon, ça ne s'écrit pas avec un C.

Vivaelparaguay

attention, au départ vous dites "marché publié en août".

Le délai de validité des offres se calcule à partir de la date limite de remise des offres, par à partir de la publication de l'AAPC.

Vous êtes peut être encore dans les temps...

Mathieu

attention à la formulation de la demande car ceux qui ne souhaitent pas déposer une offre négociée doivent tout de même dire clairement qu'ils acceptent de prolonger leur offre initiale

sinon c'est foutu pour tout le monde

speedy

pour moi ce n'est pas le cas, ils refusent la négociation donc ils retirent leurs offres   ;-) 
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

Vivaelparaguay

perso dans ce cas là je tire un peu sur la corde en faisant des courriers qui disent que faute de refus exprès du candidat, on considérera qu'il accepte la prolongation.

Ponta

Citation de: Vivaelparaguay le Novembre 27, 2024, 11:57:24 AMperso dans ce cas là je tire un peu sur la corde en faisant des courriers qui disent que faute de refus exprès du candidat, on considérera qu'il accepte la prolongation.
Un peu culotté mais j'aime bien  8)
Agoraddicted

Qui fait le malin, finit dans le ravin.
Bon, ça ne s'écrit pas avec un C.

lepouch

Citation de: Vivaelparaguay le Novembre 27, 2024, 11:57:24 AMperso dans ce cas là je tire un peu sur la corde en faisant des courriers qui disent que faute de refus exprès du candidat, on considérera qu'il accepte la prolongation.

Pas très loyal ...
Dans cette période difficile, il faut faire attention à ne pas "planter" une entreprise !

speedy

c'est annoncé, c'est clairement exprimé, l'entreprise a le choix dans sa réponse , je ne vois pas en quoi c'est déloyal .....
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

lepouch

Effectivement, sans parler de loyauté, mais 4 mois après avoir remis une offre, sans nouvelle du choix de l'acheteur, l'entreprise qui reçoit ce genre de courrier ne doit pas avoir une très bonne opinion de l'Administration ...
Sans vouloir polémiquer, je pense que nous n'avons pas intérêt à procéder de la sorte.
Cela ne fait que renforcer l'image donnée à l'Administration : trop lente, inefficace, paperasses, fainéants, etc ...

speedy

certes mais il faut faire avec les "décisions" et "inactions" des autres services .... 
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

Vivaelparaguay

Citation de: lepouch le Novembre 27, 2024, 01:55:39 PMEffectivement, sans parler de loyauté, mais 4 mois après avoir remis une offre, sans nouvelle du choix de l'acheteur, l'entreprise qui reçoit ce genre de courrier ne doit pas avoir une très bonne opinion de l'Administration ...
Sans vouloir polémiquer, je pense que nous n'avons pas intérêt à procéder de la sorte.
Cela ne fait que renforcer l'image donnée à l'Administration : trop lente, inefficace, paperasses, fainéants, etc ...

ça m'arrive grand maximum une fois par an, et les marchés sont systématiquement révisables donc je n'ai pas l'impression de mettre en péril ma relation avec les entreprises...

Et je suis bien d'accord, 4 mois c'est déjà long, on a largement le temps d'attribuer !