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Variantes en en procédure concurrentielle avec négociation

Démarré par sebastien1992, Avril 11, 2018, 10:41:59 AM

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0 Membres et 1 Invité sur ce sujet

sebastien1992

Bonjour,

je passe actuellement une procédure concurrentielle avec négociation et les candidats ont la possibilité de présenter une variantes à leur proposition. je me demande comment se déroule les négociations en ce sens:
-doit on négocier avec l'ensemble des candidats sur l'ensemble de leur proposition?
-ou négocier que sur les meilleures offres de chaque candidat?

dans le RC nous avons seulement mentionner que nous pouvons négocier sans plus de précision.

merci d'avance

Mathieu

personnellement : clause floue + ça reste une procédure formalisée + dont le principe est la négo => négociation avec toutes les offres

speedy

si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

mbodier

Et en pratique, y a-t-il un intérêt à négocier une offre qui présente moins d'intérêt que la variante ?
J'aurai tendance à reproduire ce que je pratique en MAPA et négocier que sur la base de l'offre jugée la meilleure (variante ou offre de base).

Ponta

+1 avec speedy et Mathieu.

@sebastien1992 : Si vous ne mettez pas de conditions restrictives de la négociation, elle s'applique pleinement.

Dans votre cas, il convient de négocier avec tous les candidats et avec toutes leurs offres et leurs variantes.
Ne négocier qu'avec certains candidats ou ne négocier que la variante ou l'offre de base fait peser une présomption de favoritisme.

Citation de: mbodier le Avril 11, 2018, 04:07:33 PM
Et en pratique, y a-t-il un intérêt à négocier une offre qui présente moins d'intérêt que la variante ?
J'aurai tendance à reproduire ce que je pratique en MAPA et négocier que sur la base de l'offre jugée la meilleure (variante ou offre de base).
Attention à avoir une justification très solide des motifs conduisant à écarter une offre ou variante de la négociation.
Ca peut être dangereux.
D'autant qu'une négo juste pour la forme (et la sécurité juridique) n'est généralement pas si complexe à mettre en oeuvre.
Agoraddicted

Qui fait le malin, finit dans le ravin.
Bon, ça ne s'écrit pas avec un C.

speedy

égalité de traitement .... ici pas annoncé d'élimination progressive des offres .....
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

sebastien1992

merci. du coup je vais faire :
-classement de toutes les offres avant négo (base et variante)
-négo sur les bases et variantes des 3 entreprises
-analyse des offres après négo sur toutes les offres et classement