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Variante / option ?

Démarré par anneclaudie, Décembre 17, 2018, 07:52:07 PM

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0 Membres et 1 Invité sur ce sujet

anneclaudie

Bonjour.
J'ai du mal à faire la différence entre les variantes obligatoires, facultatives, options...
Pour moi une variante obligatoire : c'est le pa qui décide et définit le minimum. Les candidats doivent y répondre comme une offre à part entière.
Variante facultative : le candidat est.libre de proposer une technicite.à condition de respecter.le.minimum exigé.
Mais une option ? Pour moi c'est un plus à l'offre de base mais pas une variante. Un peu comme sur les voitures !!.option clim... comment faut-il définir ?

Michel

EN RETRAITE ;D depuis le 01/01/2021 et donc en recherche d'un successeur pour la partie technique informatique du forum. ;)
ATT !   DISPARITION du FORUM si personne pour s'y intéresser ! ;-)

speedy

option au sens franco-français , en réalité PSE prestation supplémentaire éventuelle
sinon option au sens du droit européen : tranche optionnelle (ex conditionnelle), renouvellement du marché ....
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

Ariko

voir la fiche DAJ sur l'examen des offres qui fait bien la distinction entre variante / PSE / option.

anneclaudie


speedy

par contre l'article de la gazette du 17 décembre ne va pas clarifier le débat .... prévoir du repos ....
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !

briochette

Faut-il analyser et classer les variantes et les options séparément ?

speedy

bases, variantes, options et PSE obligatoires : tout ensemble mais sur le périmètre des PSE obligatoires retenues.

ensuite pour le gagnant on regarde si des PSE facultatives et on statue si oui ou non
si le comptable n'a pas besoin de calculette pour calculer ta retraite .....  c'est pas bon signe  !