loi pour l'égalité réelle entre les femmes et les hommes

[Puppet]

J'ai envie d'intégrer à ma prochaine grosse consultation un critère résultant de la loi pour l'égalité réelle entre les femmes et les hommes. Si ce n'est une obligation juridique, elle l'est au moins moralement !
Sauf qu'on ne trouve rien de pratico-pratique pour bâtir un petit critère social innovant.

Auriez-vous quelques idées ? Il s'agit d'une marché de formations informatiques (secteur bien masculin !!)

Merci

[Coccy]

Tu voudrais mettre une clause du type : "tous les intervenants seront en mini-jupe" 

[Puppet]

Le masculin l'emportant sur le féminin, je tiens à préciser, tout à fait, qu'il s'agit des intervenants HOMMES. 

[Coccy]

Le masculin l'emportant sur le féminin, je tiens à préciser, tout à fait, qu'il s'agit des intervenants HOMMES. 

d'où ma proposition..... 

[speedy]

 vous réservez ce marché aux écossais ? les critères géographiques sont interdits, 

[Puppet]

Tutututut ! C'est pas aux vieux singes... hein ! Allez, on parie que je parviens à embaucher des Ecossais sans enfreindre les règlmes UE

Messieurs, vous savez que vos réactiosn passent pour machistes aux yeux de celles qui nous lisent (et vlan !) 

[Mathieu]

Jupes et perruques mises à part, j'aurais un peu peur que le critère soit discriminatoire/sans lien avec l'objet du marché, non ? Et puis critère difficile à vérifier, les dernières informaticiennes (?) que j'ai vues avaient de la moustache.