Bonjour,
En lisant la prose de la micq, je vois qu'ils déconseillent vigoureusement la pondération des critères de candidature en concours...
Question :
Rien ne l'interdit non?
De plus quand on a environ une centaine de candidature, ça aide quand même vraiment non?
J'ai personnellement pondéré ces critères à chaque fois...
çà aide mais comme le jury doit donner un avis ça peut compliquer la tache ..... en étant trop mathématique .....
Oui je sais.
Mais de façon pratique, si on a 100 équipes, comment faire pour en faire ressortir 4 ?
En général, nous on met en place une notation par les membres du jury des reférences imagées en fonction de plusieurs axes (qualité architecturale intérieure, extérieure, insertion urbaine...)
Puis, pour chaque équipe, les notes données par chaque membre du jury sont additionées.
En fonction de cette note un avis motivé est rédigé.
Un classement est fait.
Le rpa choisit ensuite les 4 premiers.
Je partage ton avis trancestep. Je pondère également.
Faut bien trouver un moyen de départager tous les candidats, meilleur que "j'aime bien leur nom" ou "belles photos".....
+1 je pondère les critères itou. Mais au delà le plus compliqué et la grille d'analyse...