Bonjour, pensez-vous que pour un concours restreint, l'article 44-v du décret nous permette désormais de demander au stade de la candidature, les effectifs dédiés de l'équipe candidate pour le marché ou bien doit-on rester sur l'effectif global ??? Merci
Je pense que cela dépend surtout des éléments que vous mettez à disposition des éventuels candidats afin de leur permettre d'adapter leur effectif (groupement éventuel) à votre besoin ...
pas l'effectif mais l'organisation des compétences exigées , le détail c'est l'offre après avoir fourni l'ensemble du dossier de consultation
+1.
Gardez le détail pour pouvoir évaluer un critère "valeur technique - qualité des compétences" pour le stade de l'offre.
Ok, pour la candidature phase 1 du concours c'est l'effectif global et pour le MN avec le ou les lauréats, on leur demande notamment la composition de l'équipe dédiée au marché.