Bonjour,
je voulais savoir si un changement de service au sein d'une même collectivité peut entraîner une baisse de la notation d'un agent selon l'évaluation du nouveau supérieur, ou est-ce interdit de baisser la note ?
Merci
çà peut être un règle interne qui veut qu'en cas de changement d'affectation la note soit baissée à hauteur de x points pour tenir compte de l'évolution des compétences, de l'expertise et de l'investissement à développer dans ses nouvelles fonctions.
en même temps le principe de la notation signifie que celle-ci est attribuée en fonction du travail de l'agent, si celui-ci obtient une bonne note car au fil des années il maitrise son poste, il est logique que cette note soit baissée s'il change de fonction et par conséquent qu'il soit moins efficace au début.
c'est un travers regrettable de la fonction publique que de la faire augmenter un petit peu chaque année...
Citation de: KRAN le Mars 03, 2010, 09:36:04 AM
en même temps le principe de la notation signifie que celle-ci est attribuée en fonction du travail de l'agent, si celui-ci obtient une bonne note car au fil des années il maitrise son poste, il est logique que cette note soit baissée s'il change de fonction et par conséquent qu'il soit moins efficace au début.
c'est un travers regrettable de la fonction publique que de la faire augmenter un petit peu chaque année...
oui dans l'attente de la suppression de la notation au profit de l'évaluation